Ihr Experte für nachhaltige Personalentwicklung

Systemisch-konstruktivistisches Management Coaching

Vertrauen - Nähe - Professionalität

Ihr Nutzen

Das Management Coaching nach der Hamburger Schule bietet Ihnen Hilfe zur Selbsthilfe. Sie formulieren Handlungsalternativen und einen Maßnahmenplan für die Umsetzung Ihres Veränderungsthemas. Am Ende des Coaching-Prozesses sind Sie in der Lage, sich selbst zu coachen.
Ob berufliche Veränderung, neue Führungsaufgaben, Karriereplanung oder Klärungsbedarf im privaten Umfeld: Der Coaching-Prozess garantiert Ihnen Erfolg in 4 Schritten:

  • Systemische Themen- und Zielklärung
  • Zielorientierte Ressourcenidentifikation und Reflexion
  • Handlungskompetenz im systemischen Zielkontext
  • Controlling

Der Coaching-Prozess (pdf)


Systemisch-konstruktivistisches Management Coaching bedeutet:

  • Sie führen sowohl bei der Analyse von Ursachen als auch bei der Auswirkung von Entscheidungen eine systemische Betrachtung durch. Sie können sich der Nachhaltigkeit und Tragfähigkeit Ihrer Veränderung nur sicher sein, wenn Sie alle möglichen Ursachen und Folgen auf sich selbst und Ihre Umwelt reflektiert haben (systemisch)
  • Nur Sie persönlich entscheiden, wer bzw. was in welcher Form an Ihrem Entscheidungs- und Veränderungsprozess beteiligt ist (konstruktivistisch).

Die Hamburger Schule verfolgt einen umfassenden Coaching-Ansatz, der die Grundlage für eine gleichbleibend hohe Qualität des Coaching-Prozesses und seiner Ergebnisse liefert.
Von diesem einzigartigen Prozess profitieren Sie sowohl im Einzel-Coaching als auch im Team-Coaching. Z.B. zur Konfliktklärung, zur Unterstützung der Teambildung, zur Begleitung von Veränderungsprozessen u.v.m.

Werte und Grundanliegen:

Mein Coachingansatz basiert auf den Werten Freiheit, Freiwilligkeit, Ressourcenverfügung und Selbststeuerung.

Meine Grundanliegen lauten:
Wahrnehmungserweiterung auslösen, Handlungsalternativen ermöglichen, Entscheidungsfähigkeit sichern

Effizienz:

Das Coaching findet an 1 bis 2 Tagen statt. Das bedeutet für Sie Kosten- und Zeitersparnis und damit hohe Effizienz.

Fordern Sie Ihr persönliches Angebot an.

* Wirksamkeitsstudie der Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften:   

Herr Professor Künzli von der Züricher Hochschule für Angewandte Wissenschaften weist in einer Studie von 2016 die hohe Wirksamkeit meines systemisch-konstruktivistischen Management Coachings nach.


Forschungsbericht vom 15.09.2016:
Forschungsbericht - Evaluation der Wirksamkeit des Systemisch-konstruktivistischen Management Coachings (pdf)


Prof. Künzli, Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften vom 15.09.2016:
Prof. Künzli / Uni Zürich – Ein Tag Coaching (pdf)